Présentation du centre
 

Le Centre est placé sous la responsabilité d'un directeur, Christian DELPORTE, professeur à l'université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines et d'un directeur-adjoint, Jean-Claude YON, maître de conférences habilité, enseignant dans la même université.

La politique scientifique, définie par les responsables des différents axes du laboratoire, est fixée par le Conseil Scientifique, composé de tous les responsables de séminaires.

Interview vidéo de Christian Delporte dans le N°4 de UVSQ & Vous de décembre 2009. (début 9min15s)

Le secrétariat est assuré par Hélène Humbert.

Installé au 6e étage du bâtiment Vauban de l'Université (salles 601 et 602), le Centre met à la disposition des chercheurs :

- 1 bibliothèque concernant l’histoire de l’édition, du livre et de la lecture, l’histoire des médias et de l’image, et l’histoire culturelle (théâtre, musique, danse, photographie, sport).
- 3 postes informatiques, avec liaison Internet et imprimantes.
- 1 poste audiovisuel.
- 1 photocopieur.
- 1 salle de conférences (salle 524).

La documentation est gérée par Céline Clouet, ingénieur-documentaliste.

Le Centre est ouvert aux heures de bureau : de 9h30 à 17h30, du lundi au vendredi.

Coordonnées

Centre d'histoire culturelle des sociétés contemporaines
UNIVERSITE DE VERSAILLES SAINT-QUENTIN-EN-YVELINES
47, Boulevard Vauban - 78047 Guyancourt Cedex

Téléphone : 01 39 25 56 41
Télécopie : 01 39 25 56 41

e-mail : Histoire.culturelle@uvsq.fr
Site internet : http://www.chcsc.uvsq.fr

Le site du CHCSC permet d’accéder à la liste des séminaires du centre (un calendrier des séances à venir est régulièrement actualisé en page d’accueil), de consulter la liste des mémoires soutenus (masters, thèses et HDR) ou de lire les comptes rendus des publications du centre et de ses chercheurs. Il vous informe également des appels à communications et des colloques à venir. L’abonnement à la liste de diffusion vous permet de vous tenir au courant directement de l’actualité du centre.

Responsable de la communication du centre et webmestre du site : Françoise Hache-Bissette
e-mail : francoise.hache-bissette@uvsq.fr

Statut

Equipe d'accueil (EA n° 2448) du Ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.

L'EA est, par ailleurs, équipe d'accueil de doctorants (EAD) dans le cadre de l'école doctorale COL (Cultures, organisations, Législations) et laboratoire d'appui au master 2 recherche d'histoire culturelle et sociale de l'université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines.

Positionnement scientifique du laboratoire

Fondé en 1992, au titre de « jeune équipe » soutenue par le ministère de l’Education nationale, puis reconnu en 1994 comme « équipe d’accueil » (EA 2448), le CHCSC a, pour objet exclusif de recherche, le champ encore neuf de l’histoire culturelle, dans une période comprise entre la fin du XVIIIe siècle et nos jours (ce qui le distingue d’autres laboratoires où l’histoire culturelle ne constitue que l’un de ses axes de recherche). La culture étant comprise ici dans son sens large comme « ensemble des représentations collectives propres à une société », le laboratoire définit l’histoire culturelle comme « histoire sociale des représentations ».

Le CHCSC entend promouvoir la réflexion épistémologique sur les concepts et les méthodes de l’histoire culturelle, en relation avec les autres approches historiques (histoire politique, économique, sociale, religieuse) et les autres disciplines réfléchissant à la culture dans les sociétés contemporaines (sociologie, littérature, histoire de l’art, information et communication, ethnologie, anthropologie, science politique, etc.) ; organiser un ensemble de recherches collectives autour de questions stratégiques ; aider, en théorie et en pratique, à l’avancement de recherches individuelles ; réunir dans un ensemble homogène des chercheurs de toutes disciplines, français et étrangers, dans le strict respect des exigences de la recherche.

Le CHCSC n’a pas vocation exclusive d’étudier les formes et les objets de culture, même si, observant l’évolution des sociétés contemporaines, il s’applique à prendre en compte l’ensemble des vecteurs sur lesquels s’appuie le développement de la culture de masse et de la culture médiatique. Au-delà, l’ « histoire sociale des représentations » doit s’entendre comme l’étude des usages, des pratiques et des habitudes culturelles, mais aussi des sensibilités et des valeurs, des croyances et des imaginaires communs, des normes et des univers symboliques, etc., soit, au total tout ce qui éclaire les comportements collectifs des sociétés. L’objectif est de saisir les cheminements par lesquels tous et chacun, dans la diversité des individus et des groupes qui forment le tissu social, perçoivent le monde où ils vivent, le regardent, le ressentent, l’interprètent pour, finalement, lui donner un sens. C’est pourquoi, considérée en termes dynamiques, la culture s’apparente à un circuit au sein duquel la représentation franchit les étapes de la production, de la médiation, de la réception, jusqu’à l’appropriation. Pour comprendre ce circuit, il faut maîtriser les multiples facteurs qui déterminent le système culturel (facteurs scientifiques et techniques, économiques et sociaux, institutionnels et politiques, événementiels et mémoriels…), mais aussi les phénomènes de circulations et de transferts, d’échanges et d’influences qui en soulignent la complexité. Ce cadre d’approche détermine l’organisation des champs d’étude du laboratoire et l’architecture de ses axes de recherche.

Au terme de l’expertise scientifique conduite par l’AERES, le Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche a classé le CHCSC en « A+ » pour la durée du contrat 2010-1013 (notification, 01/07/09).
La note « A+ » a été attribuée pour chacun des quatre critères d’évaluation permettant de fixer la note finale :

• qualité scientifique et production ;
• rayonnement et attractivité, intégration dans l’environnement ;
• gouvernance et vie du laboratoire ;
• appréciation du projet.

Les activités du CHCSC

Brochure du CHCSC 2009-2010

Le programme scientifique du laboratoire est élaboré selon trois grands axes de recherche, eux-mêmes comportant des domaines d’étude particuliers. Dans ce cadre, se sont constitués des équipes de travail dont la mission principale est de susciter et de mener à bien des projets de recherche collectifs, et de contribuer ainsi au développement de la connaissance en histoire culturelle.

Les activités sont multiples : séminaires de recherche, organisation ou co-organisation de colloques et de journées d’études (avec des équipes françaises ou étrangères), publication d’ouvrages collectifs, animation de réseaux internationaux de chercheurs, pilotage ou participation des équipes à des projets pluri-annuels, accueil de chercheurs étrangers et échanges internationaux, encadrement des doctorants, soutien scientifique aux masters de recherche de l’UVSQ, etc.

Coordinatrice des relations internationales du labo : Caroline Moine (caroline.moine@uvsq.fr)

AXE 1 : Productions, expressions culturelles, cultures médiatiques

Sous axe 1.1 : Livre et édition, écriture et lecture (resp. Jean-Yves Mollier)
Sous-axe 1.2 : Médias, images et communication (resp. Caroline Moine)
Sous-axe 1.3 : Spectacles et expressions artistiques (resp. Jean-Claude Yon)

AXE 2 : Pouvoirs, groupes et imaginaires sociaux dans le champ culturel

Sous-axe 2.1 : Politiques de la ville, cultures urbaines (resp. Juliette Aubrun)
Sous-axe 2.2 : Histoire culturelle du politique : politiques symboliques et imaginaires politiques (resp. Annie Duprat)
Sous-axe 2.3 : Normes, genres, sensibilités culturelles (resp. Brigitte Rollet)

AXE 3 : Echanges, circulations, transferts culturels

Sous-axe 3.1 : Relations culturelles internationales (resp. Diana Cooper-Richet)
Sous-axe 3.2 : Médiations scientifiques et artistiques (resp. Sylvie Catellin)
Sous-axe 3.3 : Histoire culturelle, épistémologie de l’histoire et sciences sociales (resp. Sylvie Dallet)

Effectifs

Le Centre réunit, au 1er octobre 2009 :
- 29 enseignants-chercheurs statutaires ;
- 42 enseignants-chercheurs associés ;
- 35 chercheurs associés
- 1 post-doctorant
- 4 titulaires de contrats doctoraux

- 50 doctorants

Soit :
- 27 professeurs
- 8 maîtres de conférences habilités
- 27 maîtres de conférences
- Autres statuts : 44